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Energiewirtschaft

Recruiting im Zeitalter von Utility 4.0.

Volker Aumann · 7. August 2020 · Kommentar verfassen

Volker Aumann betrachtet in seinem Buchbeitrag diesen aus Sicht der Rekrutierung und untersucht, wie Methoden und Vorgehensweisen der Personalgewinnung diese Veränderungen begleiteten. Von den Anfängen der Stellenausschreibung, über das Aufkommen von Internetstellenbörsen und sozialen Medien, bis hin zu Technologien wie KI im Recruiting werden dem Leser die Veränderung plastisch dargestellt und deren heutige Relevanz diskutiert. Einen Ausblick auf das energiewirtschaftliche Recruiting der Zukunft runden einen der nachgefragtesten Artikel dieser Buchreihe ab.

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Über aumann & metzen

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aumann & metzen ist die Personalberatung, die aus digitalen Kontakten nachhaltige und persönlich Verbindungen macht. Im Jahr 2018 von Volker Aumann und Isabella Metzen gegründet, ist aumann & metzen zu einer der führenden Personalberatungen für die Gewinnung von Spitzenpersonal geworden. Sie beraten Unternehmen zu sämtlichen HR Themen und Personalfragen aus den unterschiedlichsten Branchen. Von der Energiewirtschaft bis zur Finanzwirtschaft und auch in der Gesundheitsbranche sind aumann & metzen aktiv.

Volker Aumann arbeitet seit fast 15 Jahren in der Beratung von Unternehmen, vor allem in Fragen der Personalbeschaffung und als HR-Strategieberater ist er Experte. Kunden schätzen neben der Branchenexpertise stets auch die vielfältigen Netzwerke und seinen unkonventionellen Blick.

Isabella Metzen bringt als junge Gründerin das Thema Social Media und Personalarbeit in vielen Bereichen zusammen. Die Themen Recruiting, New Work und Diversität sind neben vielen anderen Schwerpunkten Ihre Herzensthemen. Vor allem Gesellschaft- und Entwicklungsthemen beschäftigen Isabella genauso wie aktuelle Recruiting Trends und der digitalen Wandel. Mit dieser Zusammensetzung bewältig aumann & metzen Personalberatung mit einem ganzheitlichen und nachhaltigen Einsatz für Ihre Personalbesetzung.

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